殼牌商業(yè)原則

作為一家在一個(gè)極具挑戰(zhàn)性的世界中運(yùn)營(yíng)的全球性能源企業(yè)，我們對(duì)工作績(jī)效和道德行為設(shè)定了高標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)我們進(jìn)行評(píng)判的依據(jù)，是我們的行為方式——能夠?yàn)槲覀兊穆曌u(yù)提供支撐的，是我們踐行"誠(chéng)實(shí)、正直和尊重他人"這些核心價(jià)值觀的方式。我們的八項(xiàng)商業(yè)原則均建立在這些核心價(jià)值觀的基礎(chǔ)之上，表明了我們提倡信任、開放、團(tuán)隊(duì)合作和職業(yè)精神的態(tài)度，且以我們所從事的事業(yè)而深感自豪。

我們于 1976 年發(fā)布了殼牌商業(yè)原則，是最早聲明和分享相關(guān)信念的全球性企業(yè)之一。作為這些原則的一部分，我們致力于為可持續(xù)發(fā)展做出應(yīng)有貢獻(xiàn)，平衡短期和長(zhǎng)期利益，并在決策過(guò)程中融入對(duì)經(jīng)濟(jì)、環(huán)境和社會(huì)方面的考量。

無(wú)論是殼牌的員工和承包商，還是由殼牌運(yùn)營(yíng)的合資公司中的員工和承包商，均須始終了解我們的商業(yè)原則，并根據(jù)這些原則行事。我們鼓勵(lì)供應(yīng)商以及非殼牌運(yùn)營(yíng)的合資公司運(yùn)用同等原則。

下載殼牌商業(yè)原則

殼牌行為準(zhǔn)則

我們的《行為準(zhǔn)則》可為員工根據(jù)我們的核心價(jià)值觀運(yùn)用"殼牌商業(yè)原則"提供指導(dǎo)。它能為如何遵守法律法規(guī)的規(guī)定以及如何與客戶、社區(qū)和同事建立聯(lián)系提供實(shí)用的建議。

我們所面臨的監(jiān)管要求從未如此復(fù)雜或嚴(yán)苛。《殼牌行為準(zhǔn)則》闡明了我們希望員工遵守的標(biāo)準(zhǔn)以及我們希望他們踐行的行為方式。

《殼牌行為準(zhǔn)則》涵蓋的主要方面包括：反腐敗實(shí)踐、國(guó)內(nèi)和國(guó)際貿(mào)易、人員與安全、信息和資產(chǎn)保護(hù)以及溝通。

下載《殼牌行為準(zhǔn)則》